巨蟹座：

升“高管”機率：60%

巨蟹特有的責任心和組織能力，會讓你在團隊合作中贏得信譽，且你是那種別人越信賴你，你就越發(fā)賣命，越能激發(fā)創(chuàng)造力，越會與周圍人建立良好關(guān)系的人，因此在晉升途中會不斷得到同事、領(lǐng)導的支持與推薦。可是職位升得越高，你就越會痛苦，因為職場的“潛規(guī)則”、陰暗面會一次次沖擊你的理想，如果你不能適應(yīng)現(xiàn)實，那么就只能被現(xiàn)實壓垮！

獅子座：

升“高管”機率：95%

獅子即便處于再微弱的地位，只要你振臂一呼，周圍人便會積極響應(yīng)，有著無法掩藏的王者之風，見過你的上司無不對你印象深刻，自然被提升的機會就多。再加上你用人時能人盡其才，也嚴于律己，一旦你開始了第一次升職，那么必定步步高升。成就越大，就越會高傲，若不加以克制，你的眼界和心胸只會愈發(fā)狹隘。

處女座：

升“高管”機率：10%

比起雄心壯志，你更注重要求自己在工作上做得無懈可擊，成為領(lǐng)導的左膀右臂。要升為高層管理人員，那么首先就必須具備升職的野心，連起跑點的位置都沒為自己找對，即便責任心再強，工作再勤奮，也只能求一份穩(wěn)定工作，而無法在企業(yè)中得到更大的成長。做事深思熟慮，注重細節(jié)是好，但想得太多，必定猶豫不決，錯過有利時機！